Kukar Perkuat Agen Perubahan untuk Tingkatkan Indeks BerAKHLAK ASN

9afa2cc168221109f8aa1dbe8002b224
Admin

Aug 26, 2025

IMG-20250923-WA0008

ASPIRASIKALTIM.COM – Pemerintah Kabupaten Kutai Kartanegara (Kukar) melalui Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) menggelar Pengembangan Kompetensi Agen Perubahan Perangkat Daerah di Ballroom Regge Hotel Ibis Samarinda, Senin (25/8/2025).

Kegiatan ini diikuti 40 peserta dari 18 perangkat daerah, dengan tujuan memperkuat peran Agen Perubahan dalam menginternalisasi nilai dasar ASN BerAKHLAK.

Asisten III Bidang Administrasi Umum Setkab Kukar Dafip Hariyanto saat membuka kegiatan menegaskan, Agen Perubahan berperan sebagai motor penggerak internalisasi nilai BerAKHLAK, penyusun roadmap, fasilitator sosialisasi, hingga role model perubahan.

Ia menyoroti capaian Indeks BerAKHLAK Kukar Tahun 2024 sebesar 70,5% (kategori cukup sehat), yang menunjukkan progres positif, tetapi masih perlu perbaikan, terutama dalam konsistensi perilaku, integritas pimpinan, dan kolaborasi lintas perangkat daerah.

“Melalui kegiatan ini, saya berharap seluruh peserta menyerap ilmu dari narasumber, mendiskusikan permasalahan nyata, dan menjadikannya pedoman untuk menjalankan peran sebagai Agen Perubahan,” ujarnya.

Sekretaris BKPSDM Kukar, Rokip, didampingi Ketua Panitia Mukhdan, menjelaskan kegiatan ini membekali peserta dengan keterampilan manajerial, kepemimpinan perubahan, serta coaching dan mentoring transformatif.

Kegiatan itu bertujuan agar Agen Perubahan mampu mendorong perilaku positif ASN, memperkuat integritas, meningkatkan kolaborasi, dan menyusun strategi dalam memperbaiki kualitas pelayanan publik.

Peserta berasal dari berbagai perangkat daerah, termasuk BKPSDM, Bapenda, Disdukcapil, Satpol PP, Dinas Kelautan dan Perikanan, RSUD Aji Batara Agung Dewa Sakti Samboja, serta beberapa kecamatan.

Sementara itu, narasumber Dr. Agung Solihin, Founder SCB International Consulting, mengingatkan pentingnya menghadapi perubahan dengan rendah hati, visioner, komunikatif, dan terus belajar, dia juga menekankan lima komponen penting untuk memaksimalkan kelincahan organisasi, yaitu kepemimpinan, strategi, tata kelola, SDM, dan budaya kerja.

Kegiatan yang berlangsung selama dua hari, 25–26 Agustus 2025 ini diharapkan mampu memperkuat budaya kerja ASN Kukar dan mewujudkan aparatur yang berintegritas, profesional, serta siap melayani masyarakat dengan sepenuh hati. (adv/Am)

Posted in

Berita Lainnya

Baca Juga

Ketua DPRD Samarinda Opem House, Minta Budaya Kebersamaan Terus Dijagaa

Teks foto : Ketua DPRD Samarinda, Helmi…

DPRD Samarinda Desak Perbaikan Instalasi Listrik dan Percepatan Rehabilitasi Pasar Segiri

ASPIRASIKALTIM.COM – Kebakaran kembali melanda kawasan Pasar…

Pos Populer

Pengunjung

Pengunjung Hari Ini: [statistik_kunjungan stat=today_visitors]

Kunjungan Hari Ini:  [statistik_kunjungan stat=today_visits]

Total Pengunjung: [statistik_kunjungan stat=total_visitors]

Total Kunjungan: [statistik_kunjungan stat=total_visits]

Pengunjung Online: [statistik_kunjungan stat=online]